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Denuncian fraude en la contratación de trabajadores del calzado en Elda


A través del seguimiento de las contrataciones llevadas a cabo en el primer semestre del año, ofrecido por las oficinas del Inem, se observa, según el delegado sindical Juan de Dios Brotons, la necesidad de un mayor control por parte de la Inspección de Trabajo y una mayor vigilancia hacia las empresas que incumplen la normativa. Para ello se remitirá a la Comisión territorial de Seguimiento un listado de 17 empresas que en los últimos tres años se han visto inmersas en procesos irregulares en la contratación. Brotons recordó la reunión que mantuvieron miembros de la Administración y responsables de la patronal en abril en las instalaciones de la Fundación Ficia. En aquella jornada, el director General de Empleo, Ramón Doménech, y diversos representantes empresariales (Rafael Calvo, José María Escrigas, Vicente Rodríguez y Juan Antonio Maciá) habían anunciado su voluntad de que los precarios contratos eventuales que son mayoría aplastante hoy en el sector se convirtieran en contratos fijos discontinuos, aprovechando la nueva legislación. «Los acuerdos que se alcanzaron entonces prácticamente no han llegado a ponerse en marcha», denuncia Brotons.Brotons exige mayor severidad en las acciones que lleve a cabo la Inspección de Trabajo y, en su deseo de que las inspecciones vayan hacia sitios directos, no ha tenido inconveniente en dar a conocer los nombres de las 17 empresas que han cometido irregularidades.