La OCDE debatirá del 13 al 17 de febrero en París muchos aspectos, cuyos principios rectores aparecen ya en la Guía editada en 2018

Del 13 al 17 de febrero de 2023, el Foro de la OCDE (Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos) reunirá en París a representantes de gobiernos, empresas, sindicatos, mundo académico y sociedad civil para debatir sobre la diligencia debida empresarial (Due Diligence) en el sector de la confección y el calzado. También será posible la participación virtual, pero solo desde el día 13 hasta el 15.

OCDE, Foro OCDE, Due Diligence
Convocatoria del Foro presencial y online

Además de los actos principales del Foro, los organizadores invitan a otros interesados a participar en las sesiones paralelas. Por ejemplo, diferentes organizaciones que promueven la sostenibilidad textil organizarán este tipo de sesiones en colaboración con otras instituciones. Estas sesiones girarán en torno a temas como factores de compra, reclamaciones y reparación, violencia de género en el sector, etc. Los actos tendrán lugar también en París.

La Guía de la OCDE sobre diligencia debida en textil y calzado

La OCDE basa su actividad en este terreno en la Guía que publicó en 2018 para las cadenas de suministro del sector textil y del calzado.

Esta Guía ayuda a las empresas a implementar sus recomendaciones en materia de debida diligencia y responder a sus impactos negativos.

La Guía busca apoyar los objetivos de las Líneas Directrices de la OCDE para asegurar que las actividades de empresas del sector textil y del calzado estén en armonía con las políticas gubernamentales. Fortalece así las bases de confianza mutua entre las empresas y las sociedades en las que operan.

La Guía está alineada con la Declaración de la OIT sobre los principios y derechos fundamentales en el trabajo y su seguimiento.

Proporciona a las empresas (desde las multinacionales hasta las pymes) una guía completa para operar y abastecerse responsablemente. Aborda, efectivamente, temas como el trabajo infantil, la violencia de cualquier tipo, el trabajo forzado, los horarios de trabajo, la salud y la seguridad laborales, la negociación colectiva, los sueldos, la lucha contra la corrupción, la preocupación por el medio ambiente (agua, químicos y desechos), etc.

Fue desarrollada a través de un proceso en el que intervinieron múltiples partes interesadas, con participación en profundidad de países miembros y no miembros de la OCDE, representantes de empresas, sindicatos y la sociedad civil. Finalmente, fue supervisada por el Grupo de Trabajo de la OCDE sobre Conducta Empresarial Responsable.

+ Info: https://www.oecd-events.org/garment#bl-7d0b3f5b-c3a6-4b40-8749-390d707a7040

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02.02.2023